Ao Núcleo Formação Contínua e Executiva compete, designadamente:

a) Prospetar e promover a formação contínua e executiva;
b) Organizar e monitorizar os processos formativos promovidos ou apoiados pelo Núcleo;
c) Realizar estudos no âmbito da formação contínua e executiva (análise da oferta formativa, da concorrência e das necessidades do mercado);
d) Elaborar relatórios do ROI (Return On Investment) das formações realizadas;
e) Elaborar, em conjunto com outros serviços, o plano de comunicação e marketing da formação executiva.
f) Assegurar o expediente e arquivo da informação próprios do Núcleo.