Gestão
Grau Académico
Licenciado (pós-Bolonha)
Objetivos
O ciclo de estudos visa a formação de quadros superiores com capacidades, conhecimentos e competências para o mercado de trabalho, com formação específica em diversas subáreas das Ciências Empresariais, com os seguintes objetivos: -Oferecer uma formação sólida nos diversos domínios da gestão, acompanhada de conhecimentos em outras áreas essenciais (e.g., ciências exatas, ciências sociais e jurídicas, etc.) - Fornecer referenciais teórico-práticos e conhecimentos técnico-científicos necessários à inserção, exercício e desenvolvimento profissional nos diversos tipos de organizações -Preparar profissionais capazes de desempenhar, nos vários domínios da gestão, um leque diversificado de funções (e.g., marketing, RH, auditoria, contabilidade, logística) - Estimular o espírito empreendedor e o desenvolvimento de diversas competências comportamentais - Estimular o espírito de investigação incentivando os graduados a prosseguirem estudos ao nível de 2º e 3º ciclo.
Área CNAEF
Gestão e Administração
(345) Portaria n.º 256/2005
(345) Portaria n.º 256/2005
Plano de Estudos/Diário da República
Unidades Curriculares
Horário
Semanal: Diurno
Duração
6 semestres
ECTS
180
Acordos de Mobilidade
Normas Regulamentares
Outras Informações
Declaração de Retificação n.º 292/2023
Retifica o Aviso n.º 4942/2023, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 48, de 8 de março de 2023
Retifica o Aviso n.º 4942/2023, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 48, de 8 de março de 2023
Saídas Profissionais
Em termos de perfis profissionais, os licenciados em Gestão são normalmente chamados a desempenhar, entre outras, as seguintes funções:
- Gerir e administrar uma empresa ou uma organização, compreendendo a sua opção estratégica e institucional e identificando os seus pontos fortes e fracos;
- Integrar-se em qualquer área funcional de uma empresa ou organização e desempenhar com à vontade qualquer tarefa de gestão aí atribuída;
- Identificar e avaliar novas oportunidades empresariais;
- Valorar, a partir dos registos de informação, a situação atual e possível evolução da empresa ou organização;
- Desempenhar funções de consultoria e auditoria nas diferentes áreas da gestão;
- Elaborar estudos e projetos empresariais;
- Coordenar e redigir projetos de gestão global ou de áreas funcionais da empresa ou organização;
- Identificar e utilizar as fontes de informação económica relevantes e os seus conteúdos;
- Ser docente e (ou) investigador.
- Gerir e administrar uma empresa ou uma organização, compreendendo a sua opção estratégica e institucional e identificando os seus pontos fortes e fracos;
- Integrar-se em qualquer área funcional de uma empresa ou organização e desempenhar com à vontade qualquer tarefa de gestão aí atribuída;
- Identificar e avaliar novas oportunidades empresariais;
- Valorar, a partir dos registos de informação, a situação atual e possível evolução da empresa ou organização;
- Desempenhar funções de consultoria e auditoria nas diferentes áreas da gestão;
- Elaborar estudos e projetos empresariais;
- Coordenar e redigir projetos de gestão global ou de áreas funcionais da empresa ou organização;
- Identificar e utilizar as fontes de informação económica relevantes e os seus conteúdos;
- Ser docente e (ou) investigador.
Perfil do Diplomado
Perfil e competências (aptidões):
- Visão sistémica e interdisciplinar da atividade organizacional;
- Comportamento ético, atuando de acordo com os códigos deontológicos e/ou profissionais;
- Boa compreensão das funções e problemas típicos da gestão, bem como dos conceitos, estratégias e instrumentos necessários ao desempenho desse papel;
- Competências de reflexão crítica e competências relacionais;
- Capacidade de comunicação oral e escrita;
- Conhecimento de ferramentas informáticas que sustentem
as diversas atividades organizacionais;
- Capacidade de adaptação e antecipação à mudança, flexibilidade e polivalência funcional.
- Visão sistémica e interdisciplinar da atividade organizacional;
- Comportamento ético, atuando de acordo com os códigos deontológicos e/ou profissionais;
- Boa compreensão das funções e problemas típicos da gestão, bem como dos conceitos, estratégias e instrumentos necessários ao desempenho desse papel;
- Competências de reflexão crítica e competências relacionais;
- Capacidade de comunicação oral e escrita;
- Conhecimento de ferramentas informáticas que sustentem
as diversas atividades organizacionais;
- Capacidade de adaptação e antecipação à mudança, flexibilidade e polivalência funcional.
Entidades onde Exercer
Micro, pequenas, médias e grandes organizações (privadas, publicas e sem fins lucrativos).
Mais Informações
Código DGES
9147 (ver mais informações)
Vagas
70
Condições de Acesso
Preferência Regional:
não aplicável
Pré-requisitos:
não exigidos
não aplicável
Pré-requisitos:
não exigidos
Provas de Ingresso
Uma das seguintes provas: 04 Economia; 16 Matemática; 18 Português
Nota Mínima
Provas de ingresso: 95 (escala de 0-200)
Nota de candidatura: 95 (escala de 0-200)
Nota de candidatura: 95 (escala de 0-200)
Nota do Último Aluno Colocado na 1ª Fase
2022: 160,5
2021: 160,2
2020: 157,8
2021: 160,2
2020: 157,8
Cálculo da Nota de Acesso
Média do Secundário: 65%
Provas de Ingresso: 35%
Provas de Ingresso: 35%
Mais Informações
Data da Decisão
31-07-2018
Deliberação da A3ES
Data do Registo
18-03-2011
Validade
31-07-2024
